童来苟为什么辞职

童来苟辞职的原因是因为他对目前的工作环境感到不满和压力过大。以下是详细的概述：

1. 工作压力过大：童来苟可能面临着工作任务过多、工作时间过长等问题，导致他感到身心俱疲。长期高强度的工作压力可能会对他的身体和心理健康产生负面影响。

2. 缺乏工作满足感：童来苟可能觉得自己的工作不能提供足够的挑战和成就感，导致他对工作失去了兴趣和动力。缺乏满足感可能会对他的职业发展产生负面影响。

3. 不合理的管理制度：童来苟可能认为公司的管理制度不合理，例如缺乏透明度、决策不公开、无法发挥个人才能等。这些问题可能会限制他的发展空间和创新能力。

4. 公司文化不符合价值观：童来苟可能觉得公司的文化与他的价值观不符，例如公司过于功利主义、缺乏团队合作等。这种价值观的差异可能会让他感到不适应和困扰。

5. 职业发展机会有限：童来苟可能觉得在目前的公司无法获得更好的职业发展机会和提升空间。他可能渴望寻找更具挑战性和发展潜力的工作机会。

最终，童来苟决定辞职是为了追求更好的工作环境、更好的发展机会和更符合自己价值观的职业道路。